This paper
contributes to literature by investigating empirically the determinant factors on
life satisfaction and happiness with respect to the quality of human capital and
religiosity by using World Values Survey (WVS) data on Turkey. The key findings
are that: (i) people with high skills and higher income tend to be unhappy and unsatisfied
with their lives; (ii) cognitive workers who have higher educational attainment,
who are employed, and who believe that their fate is shaped by themselves are
more likely satisfied by their lives; whereas manual workers with high number
of children and with higher skill level are less satisfied; (iii) individual
and social religiosity have also a strong positive impact on happiness and life
satisfaction for manual workers. Our findings also confirm the importance of a
core set of demographic variables in estimating the individual happiness and
life satisfaction such as gender, age, and marital status.
Life Satisfaction Happiness Human Capital Religiosity turkey
Bu çalışma, Türkiye üzerine Dünya
Değerleri Anketi (WVS) verilerini kullanarak, insan sermayesinin kalitesi ve
dindarlık açısından yaşam memnuniyeti ve mutluluğuna ilişkin belirleyici
faktörleri ampirik olarak araştırarak literatüre katkı sağlamaktadır. Temel bulgular şu şekilde özetlenebilir: (i) yüksek beceri
(vasıflı) ve daha yüksek gelir sahibi insanlar mutsuz olmaya ve yaşamlarından
memnuniyetsiz olma eğilimindedirler; (ii) yüksek öğrenim düzeyi olan, istihdam
edilen ve kaderlerinin kendileri tarafından şekillendirildiğine inanan zihin
gücüyle çalışan (bilişsel) işçiler hayatlarından daha memnundurlar, çok sayıda
çocuk sahibi ve yüksek beceri düzeyine sahip emek (kol) gücüyle çalışan işçiler
ise hayatlarından daha az memnundurlar; (iii) bireysel ve toplumsal dindarlık faktörü
emek gücüyle çalışan işçilerin mutluluk ve yaşam doyumu üzerinde güçlü bir
olumlu etkiye sahiptir. Bulgularımız bireysel mutluluk ve yaşam memnuniyetini
tahmin etmede cinsiyet, yaş ve medeni durum gibi temel bir demografik değişken
grubunun belirleyiciliğini de doğrulamaktadır.
Birincil Dil | İngilizce |
---|---|
Konular | Ekonomi, İşletme |
Bölüm | Araştırma Makaleleri |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 1 Ekim 2018 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2018 |